SUGOUDEとは

HR revolution

10年以上の人事経験と、
最先端ノウハウを活用し、

企業の「人」の問題を
解決します!

SUGOUDEとは

“働きがい”改革による、
「人」問題の解決

「働き方改革」って良く耳にすると思いますが、それはあくまでも法的な観点や労働環境の仕組みの話になります。
ただそれは必要条件であって、そこだけに取り組んだからといって魅力的な会社になるとは限りません。
それ以上に今必要なのは「働きがい改革」なのです。

SUGOUDEは社労士として、「働き方改革」に取り組みながら「働きがい改革」まで実現する次世代型社会保険労務士事務所になります。

具体的には、企業様の問題にあわせた「SUGOUDE流 “働きがい改革”」を実現する、3本の矢(3つのソリューション)にて、問題解決へアプローチします。

  1. 採用コンサルティング
  2. 企業カルチャー構築
  3. テクノロジー活用支援

代表挨拶

SUGOUDE代表/社会保険労務士/
働きがい改革プロデューサー

香原 慎一郎

[ facebookへ ]

はじめまして。
”働きがい”改革プロデューサーの香原と申します

私は、SUGOUDEを立ち上げる前に、人材会社での営業・ITシステム会社での人事とITコンサル・広告会社での人事責任者と現場での経験を豊富に積んで参りました。

その経験があるからこそ

  • 経営者の悩みや苦悩
  • 現場での実問題
  • 経営陣と現場との思いの乖離
  • コミュニケーション問題による団結感不足
  • 会社自身の魅力発掘不足 等 他多数

上記のようなことを非常に良く理解しています。

特に『採用』に関しては、高い実績を誇っており過去3,000名以上の学生と関わり
数百名規模の学生を採用して参りました。

コミュニケーション分野においても、DiSC®理論(ページリンク:『DiSC®理論とは?』)という教育アセスメントの認定講師でもあり
コミュニケーション問題を改善することによる組織活性化においては高い実績を誇っています。

広い視野と高い専門性を持ったSUGOUDEが、お客様へ新しい価値と働きがい改革のキッカケを提供することをお約束します。

【プロフィール】
1977年生まれ
福岡市出身
福岡大学商学部 卒業●株式会社PASONA(現:東証一部上場)に新卒にて入社
営業職として、多くの東京の経営者や人事担当者に人材サービスを提供●ジェイエムテクノロジー株式会社(現:東証一部上場のグループ会社)
人事職に転換し、新卒採用・中途採用、評価制度構築まで従事

●株式会社ホープ(現:東証マザーズ上場)
自治体広告をメインとするベンチャー企業の人事責任者として
採用、評価制度、労務管理と人事業務全般に従事

●2013年11月社会保険労務士試験 合格

【保有資格】
・社会保険労務士
・DiSC®理論トレーニングマスター
・クラウドソーシング協会 認定プロデューサー

【所属】
・福岡人事の協議会 主宰
・福岡県社会保険労務士会
・クラウドソーシング協会
・kintone Café福岡 運営委員

経営理念

『喜ばれる存在になる』

私達は「人を活かす」ことをサービスの原点とし、
常に高い志と使命感を持ちクライアント様へ向き合います

3つの約束

  1. 人事という観点から、的確にかつ分かりやすくサポートすることをお約束します
  2. お客さまへの『新しい価値の提供』を第一に掲げることをお約束します
  3. 常に成長することに努力を惜しまないことをお約束します

ロゴへの想い

事務所概要

屋号
社会保険労務士事務所SUGOUDE

住所
〒810-0013
福岡市中央区大宮2-6-11 第14泰平ビル4F

代表
香原 慎一郎(社会保険労務士 第40140056号)

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